コメント一覧 (212)

1. • 113. 名無しカオス
   • 2012年07月11日 15:13
   • ※111
     尋ねる内容よるよ
     ホントに自分で行動できて当たり前なことって聞くべきじゃない。恥かいても常識わかりませんっつーぐらい低姿勢なら、好きにしていいと思うけど。常識なら社会出る前に学んどけってハナシだし。君のケースがどうなのかは知らんから気分害したらごめんね
2. • 114. 名無しカオス
   • 2012年07月11日 15:31
   • こういうのは新人が必ず陥るからなあｗ
     
     率先して仕事する
     →｢勝手な行動するな！｣
     
     指示を待つ
     →｢自分で考えて動け！｣
3. • 115. 名無しカオス
   • 2012年07月11日 15:42
   • あだ名→呼び捨て→君付け→プロじゃない→ちゃん付け
     おお怖い…
     
     まだ名指しで言われてる分にはマシ　理不尽なことでも怒られてるうちはまだ期待されてるor同じ部署の一員として認めてる
     
4. • 116. 名無しカオス
   • 2012年07月11日 15:51
   • 論理が通じないやつに論破なんてできるわけねーだろ
     こういうやつはただ自分のストレスを都合のいい理由見つけて部下で発散してるだけ
     合理的な人間なら感情だけでギャースカ怒鳴っても何の意味もないことがわかる
     
5. • 117. 名無しカオス
   • 2012年07月11日 15:56
   • ※91
     自分の選択に言い訳するくらないなら辞めればいいよ、そんな店
6. • 118. 名無しカオス
   • 2012年07月11日 15:59
   • これの辛い所は自分が失敗してるから文句が言いにくい事
7. • 119. 名無しカオス
   • 2012年07月11日 15:59
   • 単にあるあるネタだった
8. • 120. 名無しカオス
   • 2012年07月11日 16:14
   • ストレスのはけ口かはともかく、「怒られて嫌な思いをする」をすりこむのは大切だろ。その方法を使う時点でコミュニケーションとれてなさすぎだけど大企業とか部活ならまあ仕方ない。
9. • 121. 名無しカオス
   • 2012年07月11日 16:29
   • まぁ上の通り、再発させないように「嫌な思いをさせる」のが目標だから途中の正確さなんてどうでもよい訳で。
10. • 122. 名無しカオス
    • 2012年07月11日 16:39
    • 武士は黙って切腹
11. • 123. 名無しカオス
    • 2012年07月11日 16:51
    • 毒親は日常会話がこれだわ
      疲れる
12. • 124. 名無しカオス
    • 2012年07月11日 17:00
    • ※122 怖ぇぇぇ
13. • 125. 名無しカオス
    • 2012年07月11日 17:04
    • 親がこんなだわ
      正しく真実を言うと逆上してヒステリーになる
      自分の中では答えが決まっててそれ以外の返答は認めないんだよな
      子供の頃から親がそんなだから相手の顔色を伺って
      嘘やごまかしばっか巧くなってしまったよ
14. • 126. 名無しカオス
    • 2012年07月11日 17:08
    • ここで文句言ってるような奴らに限って、
      力を持つと、途端、同じような糞上司になっちゃうところが不思議だよな。
      自分は散々やられて来たのに同じようなこと繰り返すの。
      
      やっぱ、クズはクズ同士素直に言う事聞いて頑張れよ。
      そんな糞しか居ない企業でしか働けないクズなんだからさ。
15. • 127. 名無しカオス
    • 2012年07月11日 17:38
    • ちゃんとした理由であっても関係なし
      そもそも納得する気が無いからな
16. • 128. 　
    • 2012年07月11日 17:49
    • ネクラは反省の無さが全面に出ちゃってるからな
      謝りつつも相手を憎んでるようにしか見えない
17. • 129. 名無しカオス
    • 2012年07月11日 17:54
    • 世の中理不尽にできてるんだからそれなりのやり方を考えるしかないよな。
      言われやすい奴はどんな正論並べたって怒られるだけだよ。でも反対にミスしてもあんまり強く言われないって奴いるじゃん。そういう奴はイケメンだったり美人だったり恐もてだったり。あとは上司に言われた事を周りに言いふらして愚痴言って面倒くさい奴。
      そんな奴らに強く言えない上司が言いやすい奴に余計に理不尽な怒り方をしてくる。周りへの見せしめ目的でもね。
      こうならない為には自分も強く言いずらい奴になるしかない。
      まあそんな自分はいつも言われ役なんですけどね・・・
      筋トレすっかな・・・
      
18. • 130. 名無し
    • 2012年07月11日 18:01
    • 本当にこんなやついるの？社会に出たくないわ…。
19. • 131. 名無し
    • 2012年07月11日 18:06
    • カキコ（笑）
20. • 132. 名無しカオス
    • 2012年07月11日 18:17
    • 結果が付いてこないのは努力じゃにゃい、言われて出来ないのなら考えろ
      
      考えて生きろ、キミの代わりはいないけど、キミの存在はそんなに必要ではない　
      
      全ては愛なんだ
21. • 133. 名無し
    • 2012年07月11日 18:35
    • >>59がゆとりすぎて辛い
      予備はあって当然、言われなくても出せみたいな言い方しといてなんでキレてんだ？
      
      
      スレタイは多分無意識なんだろうけど言い訳するから言い訳するなって言われちゃう。
      例えば
      ｢遅刻した理由は？｣
      ｢寝坊してしまって。昨日は残業したので寝るのが深夜になったんですよ｣
      とかね。一見理由だけっぽいけど｢僕は悪くないよ、残業させた会社が悪いよ｣って意味も含まれていて反省の色も見えない
      これで怒りたくならないヤツがどうかしてるよ
      
      理系にありがちなことで(理系批判じゃないよ)
      根本の理由を見つけだそうとするからこうなる。国語のお勉強の｢過不足なく抜き出せ｣が苦手なんだな。
      確かに理由は残業でも、理由だけいってりゃいい。
      
      よく見ている上司なら言い訳しなくても｢最近頑張ってるからな。気をつけろよ｣と言ってくれたりするけどまぁ少数だよな
      怒鳴ってストレス発散とか言われても仕方ないわ
22. • 134. 名無しカオス
    • 2012年07月11日 18:37
    • 結局、そういうことか。
      ガチムチになって、舐められないようにするほうが現実的かもしれん。
      世の中、器に見合わない奴がポストについてることが多すぎる。
23. • 135. 名無しカオス
    • 2012年07月11日 18:45
    • 理不尽じゃない世の中なんて存在しないし、そんな世界があったとしたら、そこには戦争も差別も存在しない。
      人間なんて理不尽の塊なんだから、それとどうやって付き合っていくかを考えろ。
      
      社会で上に行く奴は大抵理不尽との付き合い方を心得てるし、逆にそういったものを利用して上に行くのさ。
      
      文句ばっか言ってるだけで前向きな意見も改善策も提示できない奴は、一生底辺で足掻くだけさ。
24. • 136. 名無しカオス
    • 2012年07月11日 18:49
    • どうせ自分らだって上に立てば同じ事すんだって。
      上に立つ奴の特権だとでも考えておけ。
      そうすりゃ「なら俺も頑張って出世してやる」って前向きになれるだろうが。
      
      言ってる事は正論でも、正論だけでは世界は回らないことを覚えろ。
      自分を省みりゃ分かるだろ？全部正論だけで生きてるか？
      自分は良くて相手はダメってのは、理不尽そのものだろうが。
      
      結局世の中そんなもん。
      卑屈になって文句ばっか言ったところで、同情はされても助けてはくれんよ。
      そんなヒマがあるんだったら、今後ミスをしないように努力する方が建設的だ。
25. • 137. あ
    • 2012年07月11日 18:57
    • 長文で語る奴きめぇ
26. • 138. 名無しカオス
    • 2012年07月11日 19:25
    • おまえらよく考えろ！！
      こんなのミスしなけりゃいいだろ！！
      上司がミスしたときに鼻で笑え結構爽快だぞ
27. • 139. 名無しカオス
    • 2012年07月11日 19:35
    • 何言っても怒られるというか
      何をしてもクズだから怒られる。
      優秀ならミスってもそんなに怒られない。
28. • 140. 名無しカオス
    • 2012年07月11日 19:36
    • 正直ここまでアホな説教する人間なんて
      自分の親以外で見たこと無い。
29. • 141. 名無しカオス
    • 2012年07月11日 19:49
    • そもそも何で言い訳ってしちゃいけないの？
      それで納得するかどうかは別としてとりあえず言わせておけばいいじゃん。
      その言い訳に正当性が無ければさらに追求していけばいいだけし。
30. • 142. 名無しカオス
    • 2012年07月11日 20:03
    • 無能は粛清すべし
31. • 143. 名無しカオス
    • 2012年07月11日 21:13
    • >>37「俺なんか間違ってる事言ってる？」
      だいたい最初から最後まで間違えてる。
      指摘すると逆ギレする。
      そもそも人の話をまともに聞いてないから真面目に説明しても全然通じない。
      
32. • 144. 名無しカオス
    • 2012年07月11日 21:32
    • でもな、叱る方もけっこう大変だぞ？
      一度やってみりゃわかる
33. • 145. 名無しカオス
    • 2012年07月11日 21:43
    • 文章みれば叱られてるやつがクズなのは明白
34. • 146. 名無しカオス
    • 2012年07月11日 21:44
    • 「言い訳になるので理由は言えません」は？？
      
35. • 147. 名無しカオス
    • 2012年07月11日 21:48
    • ※144
      それも人間性によると思うよ…
36. • 148. 名無しカオス
    • 2012年07月11日 22:06
    • 人間理由がなきゃ行動しない
      理由を言ってみろ、理由付けが間違ってたら指南してやる
      あってて問題がでたなら一緒に考えようじゃあないか
      
      どんな些細な理由でも良い、言え
      
      
      っていう上司が居る
      判らん時でも頼りになるからありがたい
37. • 149. 名無しカオス
    • 2012年07月11日 22:23
    • 俺も>>24と一緒でほとんど怒らんから怒る人の気持ちがわからない
      
      反省してる人とかに怒るのって意味あんの？
      心象を悪くする上に、部下をいらいらさせてまた失敗を誘発するだけだと思うんだが
38. • 150. ななし
    • 2012年07月11日 22:29
    • むしろ逆ギレの欲求が抑えられない
39. • 151. 名無しカオス
    • 2012年07月11日 22:34
    • 俺、警官にこれ言われたわ…
      道路に路駐して、友人宅のＴＶアンテナ修理
      　↓
      パトカー通る
      　↓
      クソ警官（めちゃ！のオカムラ警官似）
      「なんでこんな所に駐車してるの！？ん！？」
      　↓
      聞かれたから説明する。
      ＋荷降ろしで車から離れてねぇからいいじゃん。
      　↓
      「言い訳してんじゃねぇよ！」←マジでコレ
      持ってたトンカチで頭カチ割ってやろうかと思ったわ。
      福島県警の坂下警察署員はどんな人選してんだ！
      何様だクソが！
      
40. • 152. 名無しカオス
    • 2012年07月11日 22:38
    • ※149
      俺も性格上怒れないけど、怒ることって重要だと思うよ。
      基本的に俺は自分がミスをさせてしまった、って自責の気持ちが大きいから、なかなか怒れなくて、逆に謝っちゃうんだ。悪かったな、って。
      
      でもさ、そうしてたら本当に俺が悪い時も結構あって、そっちばっか目立つんだよな。
      そうすると第3者の目からすると、「いつも謝ってばかりの人」になって、俺が超使えないやつみたいになる。
      実際今そういう評価を受けてると思う。
      
      だから怒るということは、大事。
      大事なんだよ。
      
      失敗する部下側も、怒られなければそれに慣れちまうだろ。
      で上司が失敗すれば、同じように怒らないでいられるか？
      そうじゃないんだよな。
      部下も部下でいろんなことでストレスを溜めてる。当然はけ口にするさ。
      なんにしても怒らないってのは一見いいことに見えるけど、実際はそうでもないんだよ、ということを三十路が説いておくよ。
41. • 153. 名無しカオス
    • 2012年07月11日 22:41
    • 言い訳にとられるのは、自責が無いと言っているように判断されたからでしょ。
      ちょっとでも過失があるなら、素直に悪さを認めろってこと言いたいんじゃないかな。
      
      過失がまったくないのにもかかわらず言い訳するなだったら、
      ただ単に責任転嫁したいだけか、うっぷん晴らしたいだけの屑。
42. • 154. 名無しカオス
    • 2012年07月11日 23:08
    • 感情的になっちゃダメ、なんだけど感情的になっちゃうのが人間
      どうしたらいいものやら・・・・・・・
43. • 155. 名無しカオス
    • 2012年07月11日 23:11
    • ※151
      駐車じゃなくて停車なんですが・・・
      って言えばいいと思う。その言い方だと5分以上はかかってないよね？
      それでキレてきたら警官の名前聞いて（相手は法律上断れない）担当署に猛抗議の流れでおｋ。
44. • 156. 名無し
    • 2012年07月12日 00:30
    • 確かに怒鳴り散らす人に｢すみません｣連呼は簡単。いつも適当に答えながら｢晩御飯何にしよう｣とか考えてるｗｗｗ
      最後みたいな叱られ方が一番怖い
      恩師がそういう叱り方する人だった。未だに怖い
45. • 157. 名無しカオス
    • 2012年07月12日 02:51
    • こういうのは論じるだけ無駄なんだよな
      理由を聞きたいわけでもなく、いびるのが目的だから
      論破してやろうなんて思うなよ？その会社で一生いびり続けられるぞ？ｗ
46. • 158. 名無しカオス
    • 2012年07月12日 03:52
    • 禅宗の修行みたいなやりとりｗ
47. • 159. 名無しカオス
    • 2012年07月12日 05:24
    • 「理由を説明しろ！」
      
      →①説明する。→「ああ？いいわけかぁ？」
      →②「申し訳ございません！」と平謝り　→「なんだぁ？説明もできんのかぁ？」
48. • 160. 名無しカオス
    • 2012年07月12日 06:14
    • 理由を言ってみろ
      ↓
      理由説明
      ↓
      言い訳すんな
      
      ここだけ見ると上司が理不尽に見えるけど、普段の自分が得ている信頼や所作、仕事に対しての姿勢。
      また上司の普段の行動や理由うんぬん前の会話によって状況が変わるから一概にどっちが悪いとは言えない。
      うちの会社で最近あった事なら
      Ａ君Ｂ君Ｃ上司がいて
      Ａ君のいる時にトラブルが発生して、その日のうちにやらなければいけない仕事が出来なかった。
      Ａ君は翌日出社のＢ君にトラブルがあったため出来なかった仕事があることを説明し、引き継いだ。
      次の日、今度はＢ君のいる時に同じトラブルが発生したが、Ｂ君は自分のしなければならない仕事をこなし、更にＡ君から引き継いだ仕事も終わらせた(Ａ君Ｂ君の作業時間は同じ)。
      Ａ君は、勤続年数はＢ君より長いが状況判断や確認が疎かでミスが多く、仕事に対する姿勢も悪くまた作業速度も遅い。
      Ｂ君は勤続年数はＡ君より短いが状況判断や確認を怠らずミスは殆ど無い、仕事に意欲的に取り組み作業速度も早く、既にＢ君よりこなせる作業が多い。
      
      次の日
      Ｃ上司｢何故出来ない仕事があった？理由は？
      Ａ君｢トラブルがあったためです(ｷﾘｯ)。｣
      Ｃ上司｢言い訳すんな。｣
      Ａ君｢･･･ｴｯ｡｣
      Ｃ上司｢お前出来なかった仕事Ｂに引き継いだろ？その日また同じトラブルあったけど、Ｂは自分の仕事全部ちゃんとやってお前の残した仕事終もわらせたんよ。｣
      Ａ君｢(ﾟдﾟ;)｣
      Ａ君その後めっちゃ怒られてたけど俺はしょうがないと思った。
49. • 161. 名無しカオス
    • 2012年07月12日 07:12
    • 上司「理由を言え」
      部下「この会話は録音されていますので、予めご了承下さい」
      
      今の時代なら↑これが正解なんだろうな
50. • 162. 名無しカオス
    • 2012年07月12日 07:27
    • 怒られてるうちが華だぞ。
      
51. • 163. 名無しカオス
    • 2012年07月12日 07:56
    • ※161
      いや反省しろよＷＷＷ
      なんで全力で保身してんだよＷＷＷ
52. • 164. Ｎ○○○
    • 2012年07月12日 08:01
    • 不誠実で頭悪い奴は関係即切りやわ
      反省と改善求めてるのにただただ謝るだけの奴は馬鹿にしてるとしか思えんし、言い訳が他責的か支離滅裂な奴は不快
      
      
      まぁ俺ニートやけど
53. • 165. 名無しカオス
    • 2012年07月12日 08:45
    • ※160
      ずいぶん稀少なケースですね
      
      矛盾大好き自分が世界一正しくて偉いと思い込んでる上司ほどクズな奴はいねぇわ
      急げよ急げよ急げよと超絶うるさいから少しでも早くやってたら今度は「落ち着いてやれ雑すぎ」とか
      「俺は仕事場の人間全員仲間やと思うとるねん。頼れや」と言って数分経たない内に「今迄散々人に頼ってきたんやろうな。頼んなや」とか
      
54. • 166. 名無しカオス
    • 2012年07月12日 09:01
    • きちんとした経験によって、そこを正すよう叱咤。
      ↓
      バカが、「厳しく言うのは、偉いこと」と勘違い。
      ↓
      ただ、五月蠅く言うようになった。
      
      …ま、これ、世間ではイチャモン付け、とか、変なことでインネンつけられた、とか言うんですけれどもね。
      
      本当にそうなら、その上司、病気だね。
55. • 167. 名無しカオス
    • 2012年07月12日 09:14
    • 俺は社会に出るの無理だわ
56. • 168. 名無しカオス
    • 2012年07月12日 11:36
    • ガタイがよくて厳ついやつならそこまでひどくならないケースが多い
      やっぱり本能的に自分より明らかに強いオスの射程距離内で相手を攻撃するのは気が引けるみたい
      
      ちなみに女の上司とかだとその辺の意識はおっさんより薄い気がする
      
      
      社内のガチムチ君を見ての感想
57. • 169. 名無しカオス
    • 2012年07月12日 14:21
    • ほほえみデブみたいに「わかりません」で
58. • 170. 名無しカオス
    • 2012年07月12日 15:05
    • はい→はいじゃないが
59. • 171. 名無しカオス
    • 2012年07月12日 15:40
    • オイース
      オイース
      声が小さい
      オオイイースッ！！
      静かにしろ
60. • 172. 名無しカオス
    • 2012年07月12日 15:59
    • 感情的になってる人に理屈で説明しても分かりあえない
      だから感情的になってる人には、同じく感情でぶつかっていくしか理解し合える方法はない！
61. • 173. 名無しカオス
    • 2012年07月12日 16:50
    • 高卒体育会系の得意なやつな。
      頭悪くて劣等感多いからなんにでも腹を立てやがる。
62. • 174. 名無しカオス
    • 2012年07月12日 19:29
    • 変に真面目で人に言われた事に対して
      なんでも言葉の真理とか何が悪かったのかとか
      延々と考えちゃうタイプだと潰れる
      
      って事を身を持って実感した…
      何もかも自分が全部悪いって結論になってどうにもならなくなる
63. • 175. 名無しカオス
    • 2012年07月12日 21:44
    • ?.
      　　 　　 ??　　　　　??
      　　　　????　　　????
      　　 ??????????????
      　?????????????????
      　?????????????????
      　?????????????????
      　?????????????????
      　　???????????????
      　　　 ????????????
      　　???????????????
      　?????????????????
      　?????????????????
      　これを見ると今年の受験に落ちます。
      これを今から１時間以内に３回他スレにコピペすれば１００％、受かります。
      貼らないと
      落　　ち　　ま　　す
64. • 176. 名無しカオス
    • 2012年07月12日 22:26
    • 「下の者も上を選ぶ権利がある」
      「下の者と上の者がお互い親子のような関係が保てれば自ずと上手くいく」
      
      
      よって、上司もクズなのさ
65. • 177. 名無しカオス
    • 2012年07月13日 01:43
    • 「～～が理由ですので次からはこうして対処するようにします」
      でよくね？
66. • 178. 名無しカオス
    • 2012年07月13日 01:44
    • どっちもどっちだな。
67. • 179. 名無しカオス
    • 2012年07月13日 03:32
    • 怒るってのも大事よ
      少なくともミスした事によって会社、顧客、上司、同僚、部下のいずれかは害を受けてるんだから。同じ事無いようにミスした本人のために(当然周りの為にも)怒る事もある。
      ただし怒るのは最終手段だしスレみたいな怒り方はしない。
      基本は本人の反省と今後の努力を促すために指導で済ましてる。
      
      理由は？→〇〇です。
      ↓
      なんで〇〇になったの？→××だから〇〇になりました？
      ↓
      じゃあ××の時にどうしたらよかった？→う～ん。
      ↓
      頑張って考えて～(笑)。後でまた聞くからね～。
      
      １～２時間後
      ↓
      考えた？→××の時に☆☆すれば〇〇にならなかったと思います。
      ↓
      ☆☆正解時→お～正解～。じゃあ今後は今回みたいな事は無い様にね～｡
      ☆☆不正解時→うん、なるほどね。でもそれだと今度■■になる場合があるよね？→あ～、そうですね。→だったら※※の方が楽で確実じゃない？→はい、そうですね。→ま、☆☆が悪いわけじゃ無いし、良く自分で考えたね。ただどうせなら確実な方がいいじゃん？じゃあ今後は気をつけてね～。
      だいたいこんな感じだわ
      
      ・まず自分で考えさせる
      ・考える時間はあげる
      ・考えそのものは否定しない
      ・適切な答えじゃない時はその考えだと隙がある事を教え、その後正解に誘導する
      これはくらいは心がけてる
      同じ失敗が続くと＋周りの迷惑とかも説明する
      反省してる感じが全く無い時は淡々とキレまくる
68. • 180. 名無しカオス
    • 2012年07月13日 07:35
    • あ、そう。次からは気をつけてね（ニッコリ）
      ↑
      これは反省しないおかしい奴が居座り続けるから危険なんだよ
69. • 181. 名無しカオス
    • 2012年07月13日 08:13
    • なんだかんだ言われても結局決めるのは自分なんだよ
      相手の話はちゃんと耳に入れて、そこから判断すればいいんじゃないかな
      
      こんな事言われたからむかつくとかは問題外だな
      それを自分なりに形にすれば相手だって分かるんだよ
      
      頑固オヤジを黙らせるぐらいの事をまずしてみろよ
70. • 182. 名無しカオス
    • 2012年07月13日 10:07
    • 説教なんて意味あんの？
71. • 183. 名無し
    • 2012年07月13日 11:42
    • こんな上司がいる会社はブラックだ、働かない→選り好みしてニート
      こんな上司がいる会社はブラックだ、なんで怒られなきゃならない説教なんて無意味→ゆとり
      こんな上司がいる会社は熱意がある、きっとやりがいがある→社畜
      
      適当に受け流せるやつがリア充
72. • 184. 名無しだお
    • 2012年07月13日 17:58
    • 言いたいだけよ
73. • 185. 
    • 2012年07月14日 05:08
    • 「何回も聞くな！」系の説教は、
      「報連相をしっかりしたいからです！」(笑)
      でいいんじゃね？
74. • 186. あ
    • 2012年07月14日 05:48
    • ヘラヘラしときゃなんとかなる
75. • 187. 名無しカオス
    • 2012年07月14日 23:52
    • 部下がやらかした場合には書面で理由説明させて社内文書として蓄積してる。
      
      
      部下を怒鳴る度胸が無いだけなんですけどね
76. • 188. 名無しカオス
    • 2012年07月15日 17:03
    • 相手：何でも訊いてね
      ↓
      自分：●●について教えてください
      ↓
      相手：それよりこっちやって
      ↓
      翌日、相手：なんでできないの？
      
      教えて貰ってねえからだよボケｗ
      
      
      数日働いて言われた言葉、品出し編
      
      相手：こういうのはこっちやったら、次ここ、なるべく動かないで流れで出来るようにしてるんだよ。
      
      最初にそれ言えやｗ
      こちとら家に帰っても紙に書いて覚えようと頑張ってるのにｗ
77. • 189. 名無し
    • 2012年07月16日 10:28
    • 何言われても反省とか絶対しない
      
      何が一流の職人だよ、偉そうに
      零細企業の癖に
78. • 190. 名無しカオス
    • 2012年07月17日 21:43
    • こういうのがあるから「アメリカ様には勝てねえ」んだよな。
79. • 191. 名無しカオス
    • 2012年07月17日 23:09
    • 「この中から最高の牛を選べ」
      「コレ」
      「ははははは馬鹿、オレならこの中から選ばん」
      
      って何だっけ？？
80. • 192. 名無しカオス
    • 2012年07月18日 17:54
    • >>191
      美味しんぼだな
      アレも酷い上司の例だろうねｗ
      
      いい上司にめぐり合えた俺は幸せものだなぁ…
      鉄工所で働いてて、質問したら実演つきで教えてくれるもんだから仕事が捗る捗る
      ミスをしたときは「理由を言え」じゃなく、ちゃんと「次からはこうしろ」と言う
      いい上司だ
81. • 193. ななし
    • 2012年07月28日 16:31
    • 結果がほしいんだろ
82. • 194. 名無しカオス
    • 2012年07月31日 13:11
    • 自分が女子高の時にこういうイチャモン教師1匹いたわ
      女だけだからってナメてるのかね
83. • 195. 名無しカオス
    • 2012年08月01日 08:45
    • 別に怒られるとかではないんだけど、話し合いや議論の後にお前は理屈っぽいと言ってくる奴は何なのか。
      理屈、理由、理論が無かったら話し合いの意味ないじゃないか。
84. • 196. 名無しカオス
    • 2012年08月06日 16:14
    • 仕事にせよ、生活にせよ、怒られなくなったらお終い。
85. • 197. 名無しカオス
    • 2012年08月08日 04:56
    • 「何か言いたい事あるのか？」->「言う」->「知るかんなもん(怒)」->黙る->「文句あるなら言え(怒)」->「・・・」->「何か言え(怒)」
      
      言えば怒るし、黙っても怒るてどげんすればよかと？
86. • 198. 名無しカオス
    • 2012年08月08日 22:36
    • 本気に受けとらずに謝っておけば良いのよ
      こんなんで精神すり減らす意味も無いからな
      相手が不条理しか言わないバカ　と見下せば結構乗り切れるよ
      
      相手が上司のうちじゃ仕方ない
87. • 199. 名無しカオス
    • 2012年08月13日 22:19
    • これをされまくって鬱になりました。
88. • 200. ななし
    • 2012年08月19日 17:04
    • 説教なんて取捨選択して聞き流せばいいよ。
      
      何でも聞き流すなよ(笑)取捨選択はしろ…
89. • 201. 名無しカオス
    • 2012年08月25日 12:41
    • 理由を述べろ、って言われて自分を擁護しだすやつなんなわけ？反省点を述べろって言ってんの
90. • 202. 名無しカオス
    • 2012年09月18日 23:34
    • このバーサク状態ってどこの遺伝子が生き残ってるんだろう。
      ああいう理不尽さんって、幼少時に考えることの楽しさとかそういった経験が乏しくて容易に思考放棄する大人になったのかもとか思う。
      少なくともあれは禅の「問答無用」がルーツとかではない。
91. • 203. sage
    • 2012年12月07日 15:13
    • 教師「なぜ遅刻した」
      俺「寝てたら電車乗り過ごしました」
      教師「そんなのは理由にはならん」
      俺「……すいません、今度から気を付けます」
      教師「おう、戻っていいぞ」
      
      
92. • 204. 名無しカオス
    • 2013年03月11日 20:07
    • ※135はどうやって理不尽に対処したんだろうな？
      「前向きな意見も改善策も提示できない奴」は※135自分のことを言ってるんじゃないのか？ｗｗｗｗｗ
      
      理不尽系の発言をするヤツって
      整合性の取れない矛盾発言大量だよね～～～
93. • 205. 名無しカオス
    • 2013年03月11日 20:10
    • 山本五十六とは程遠い上司ばっかだな
      このスレと掲示板のアホ上司は
94. • 206. 名無しカオス
    • 2013年06月16日 23:49
    • ※205
      彼のような上司が存在する…
      そう思っていた時期が俺にもありました
      
      実際なかなかいねーよｗ
95. • 207. 名無しカオス
    • 2017年03月15日 22:19
    • ※9
      上司『どうするんだ!?』
      俺『すいませんでした』
      上司『どうするんだ!?』
      俺『二度としません』
      上司『どうするんだ!?』
      俺『次からは～～して再発を防ぎます』
      上司『どうするんだ!?どうするんだ!?』
      俺『……』
      上司『どうするんだ!?どうするんだ!?どうするんだ!?どう(略)
      
96. • 208. 名無しカオス
    • 2017年03月15日 22:30
    • ※114
      新人だった頃のお前もか
97. • 209. 名無しカオス
    • 2021年07月04日 12:48
    • 「言い訳するな」っていうＡがいました。でも、そのＡが俺を殴ったり、いじめたりする場合、その理由が「バカだから」とか「身体だから」とか「キモイから」とか「ムカつくから」なんて言うのは、明らかな言い訳じゃない？相手がどんな奴でも殴らないのが当たり前だから。「塾で先生の話を聞いてない」から何だって言うんだよ？「成績が悪い」から何だって言うんだよ？てめぇと同じ学校に行かねぇなら、俺の成績なんか「てめぇに関係ねぇだろ」っつーの。
98. • 210. 名無しカオス
    • 2021年07月04日 12:52
    • 「言い訳するな」っていうＢがいました。そのＢは、加害者Ｘにいじめられてて、「俺の受験が失敗したらＸのせいだからな」って言ったんだけど、それって明らかに言い訳じゃない？また、俺が「うちの学校からいい大学に行くのは無理」って言ったら、「不可能を可能にするのが面白い」とか言って、友人が「青学に行きたい」とか言ったら「無理に決まってる」とか言うんだぜ。だったら、始めから「不可能を可能にするのが面白い」とか言うんじゃねぇよって思った。
99. • 211. 名無しカオス
    • 2021年07月04日 12:59
    • 俺の前のバイト先に、「これ仕事だから、私は１度言った事は二度も言いません」とか言っておいて、自分は平気で無断欠勤してんだぜ。それって、明らかに筋が通ってなくねぇ？また、「トイレは休憩時間中に済ませろ」とか言って、自分はみんなが仕事をしてる時に勝手に休憩してスマホをいじったり、煙草を吸ったりしてるんだぜ。それって、全然筋が通ってないと思わない？また、自分は社員で高い給料が貰えるのに、来たばっかのバイトに過酷な事をやらせて、自分はフォークの運転手だから「やらなくていい」みたいな態度をしてたけど、「やって欲しい」のが自分ならそれを手伝うのが筋だと思う。
100. • 212. 名無しカオス
     • 2021年07月04日 13:42
     • 兄弟が自死したと仕事中に連絡を受け
       動転してとある確認作業が抜けてしまった
       後日それで小さな問題が発生して理由を問い詰められたのだけど
       あまりにもしつこかったので言いたくなかったけど仕方なく
       「〇〇の事とかあってバタバタしたからつい」と答えたら
       「それってただの言い訳だよね！！！」とドヤ顔で言ったBBAの顔
       多分一生覚えてると思う