カオスちゃんねる : 【論破】ワイ「経営者目線で仕事しよう」お前ら「経営者目線なら経営者になればいいじゃんwww」

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カオスヘッドライン

2025年10月13日17:00

【論破】ワイ「経営者目線で仕事しよう」お前ら「経営者目線なら経営者になればいいじゃんwww」

1: 名無しさん＠おーぷん 24/10/11(金) 20:47:11 ID:ieXX

いや、そういう事じゃないぞ…

2: 名無しさん＠おーぷん 24/10/11(金) 20:47:31 ID:kQtd

言いたいことはわかるよ

3: 名無しさん＠おーぷん 24/10/11(金) 20:47:33 ID:ieXX

無職多すぎだろこの匿名掲示板

経営者を育てるアドラーの教え

4: 名無しさん＠おーぷん 24/10/11(金) 20:47:39 ID:SrWM

そういうことやで本来
経営者目線なら経営者なれよ

5: 名無しさん＠おーぷん 24/10/11(金) 20:48:12 ID:ieXX

>>4
経営者目線で物事見れるからと言って経営者になれると思ってる無職は貴方ですか

12: 名無しさん＠おーぷん 24/10/11(金) 20:49:52 ID:SrWM

>>5
それはわかるけど……
なんで労働者が経営者の犠牲にならなきゃいけないわけ？
転職でも団体交渉でも権利行使するために行動しようや

17: 名無しさん＠おーぷん 24/10/11(金) 20:51:20 ID:ieXX

>>12
賃金上昇や転職の話だと思ってるのか
一般的に経営者目線は仕事に対する姿勢の話やぞ
賃金や転職は労働者目線やろがい

6: 名無しさん＠おーぷん 24/10/11(金) 20:48:31 ID:9XjU

経営者が仕事さぼるな

10: 名無しさん＠おーぷん 24/10/11(金) 20:49:20 ID:ieXX

>>6
経営者は出勤義務すらねぇよ

7: 名無しさん＠おーぷん 24/10/11(金) 20:48:39 ID:SrWM

なんで経営者目線なら転職せんの？

8: 名無しさん＠おーぷん 24/10/11(金) 20:48:50 ID:QeuS

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11: 名無しさん＠おーぷん 24/10/11(金) 20:49:48 ID:ieXX

>>8
経営者は社会の奴隷や

16: 名無しさん＠おーぷん 24/10/11(金) 20:50:50 ID:SrWM

>>11
そうならば自分の給料カットしてでも労働者の賃金上げればええのに

22: 名無しさん＠おーぷん 24/10/11(金) 20:52:28 ID:ieXX

>>16
経営者も社会の労働者なんやが…

23: 名無しさん＠おーぷん 24/10/11(金) 20:52:31 ID:oc9A

>>16
これメンス
実際は社員には低賃金で働かせて搾取した上で自分はポルシェとかランボルギーニとか乗り回すんやろ？

9: 名無しさん＠おーぷん 24/10/11(金) 20:48:52 ID:ieXX

それだけで経営者なれるなら全員経営者なれるわ

13: 名無しさん＠おーぷん 24/10/11(金) 20:50:17 ID:gc1U

うーん、ワイ無能！ｗ
クビ！ｗ

15: 名無しさん＠おーぷん 24/10/11(金) 20:50:35 ID:65i8

>>13
これ

14: 名無しさん＠おーぷん 24/10/11(金) 20:50:32 ID:E7kX

会社を俯瞰して自分の立ち位置を把握しながら組織にとって最適な動きをしろというだけで経営者と同じ仕事や責任を持てと言ってるわけではない

19: 名無しさん＠おーぷん 24/10/11(金) 20:51:56 ID:ieXX

>>14
これ
これが分からないやつ、無職です

24: 名無しさん＠おーぷん 24/10/11(金) 20:53:00 ID:h7TG

>>14
これやな
これができてない人が低賃金で文句を言う
多分転職して欲しがってるよ

37: 名無しさん＠おーぷん 24/10/11(金) 20:56:51 ID:ieXX

>>14
読めアホ

40: 名無しさん＠おーぷん 24/10/11(金) 20:57:39 ID:oc9A

>>37
甘えるなよそんな事は経営者が考えることや

18: 名無しさん＠おーぷん 24/10/11(金) 20:51:55 ID:ltvd

でも経営者は労働者目線にならないよね

25: 名無しさん＠おーぷん 24/10/11(金) 20:53:08 ID:ieXX

>>18
労働者目線が分からないなら賃金アップなんてせーへんやろ

36: 名無しさん＠おーぷん 24/10/11(金) 20:56:44 ID:0CP8

>>25
わからないから賃金アップ渋るわけじゃん?

20: 名無しさん＠おーぷん 24/10/11(金) 20:52:13 ID:gc1U

働いてるやつって頭ええんやな

21: 名無しさん＠おーぷん 24/10/11(金) 20:52:27 ID:iCBj

じゃあ「報連相」も本来の意味でとってくださいね
報告、連絡、相談を「きちんとしよう」って意味ではないです

27: 名無しさん＠おーぷん 24/10/11(金) 20:54:14 ID:NLup

ワイは経営者目線で税金と保険料を納めてほしいと思う
ほいたらどんだけ国に天引きされてるか実感できるやろ

28: 名無しさん＠おーぷん 24/10/11(金) 20:54:21 ID:RmNi

報酬が経営者レベルならしてやるよw

30: 名無しさん＠おーぷん 24/10/11(金) 20:55:23 ID:ieXX

>>28
労働者に経営者並の責任無いだろ

31: 名無しさん＠おーぷん 24/10/11(金) 20:55:49 ID:RmNi

>>30
じゃ責任に相応で

35: 名無しさん＠おーぷん 24/10/11(金) 20:56:34 ID:zQly

経営者にとってその方がありがたいって話だよな
知らねぇよそんなこと

38: 名無しさん＠おーぷん 24/10/11(金) 20:57:11 ID:h7TG

無能が経営者目線になっても無能のまま
凡人や有能が普通に努力して成長していったらいつの間にか経営者目線になっている

経営者を育てるアドラーの教え

異世界からの企業進出！？（１）

起業の科学

元スレ：https://hayabusa.open2ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1728647231/

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カテゴリ
仕事
Comment( 81 )

コメント一覧 (81)

- 1. 名無しカオス
- 2025年10月13日 17:10
- いや経営者になれるもんならなってみろよw
  借金も人集めも出来ずコネも何にもないくせにw
- 0
  
  chaos2ch
  
  がしました
- - 14. 名無しカオス
  - 2025年10月13日 17:56
  - >>1
    この国の経営者(笑)の大半は
    ただのボンボン、二世の世襲だよ
    
    それに責任取ってる経営者や
    責任者を見たことないやろ？
    それら無能な輩が頭下げたり謝罪するのは
    何の価値も責任取りにもならねぇのに
    金で払えよクソボン
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- - 47. 名無しカオス
  - 2025年10月13日 19:14
  - >>14
    会社が続く事が経営者の責任。それ以外の事は経営者にとって一番にはならない。
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- - 60. 名無しカオス
  - 2025年10月13日 19:53
  - >>47
    ブラック企業的な論理
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- - 75. 名無しカオス
  - 2025年10月13日 22:15
  - >>14
    無能なボンボンはいずれ会社を潰して凋落するだろ
    世襲は悪くないが世襲にあぐらをかく放蕩息子(娘)が悪いんだ
    もしそいつらから実害を受けてるなら転職するといい　効くから
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- 2. 名無しカオス
- 2025年10月13日 17:12
- そこだけ強要するようじゃ辞めるぞ
  だって馬鹿馬鹿しいやん
  経営者はリスクとって金儲けてるわけだし上手くやらないとねぇ
- 0
  
  chaos2ch
  
  がしました
- - 48. 名無しカオス
  - 2025年10月13日 19:16
  - >>2
    必要とされたり給与あがったりしなくていいんならそのスタンスでいいけど。
    たかがその程度の視点も持てないやつが給料あげろとかなんの冗談かと思う。
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- 3. 名無しカオス
- 2025年10月13日 17:16
- 前提条件とか完全無視してつっこんでくる虫みたいな奴多いけど、こんなの経営者とか労働者とか関係ない別次元のアホだよね
- 0
  
  chaos2ch
  
  がしました
- 4. 名無しカオス
- 2025年10月13日 17:19
- 経営者目線でいいなら全員命令するだけになるんじゃね
- 0
  
  chaos2ch
  
  がしました
- - 16. 名無しカオス
  - 2025年10月13日 17:59
  - >>4
    自分に命令するんだよw
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- 5. 名無しカオス
- 2025年10月13日 17:24
- まあ、実際中間管理職以上なら経営者目線はある程度必要なんじゃないか
  またJTCの新卒採用は基本幹部候補生って扱いだしほぼ全員にこれ求められるのも
  しゃあないと思う
- 0
  
  chaos2ch
  
  がしました
- 6. 名無しカオス
- 2025年10月13日 17:26
- 下っ端からすると経営者が労働者目線で仕事しろよ、とは思う
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  chaos2ch
  
  がしました
- - 12. 名無しカオス
  - 2025年10月13日 17:54
  - >>6
    経営者が人を雇う前は全ての仕事を自分でやってるんだよなあ…
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- - 20. 名無しカオス
  - 2025年10月13日 18:02
  - >>12
    一代で成り上がった系ならそうかも
    でも企業でたいして現場も経験せずに役員とかまで上がっていった奴とかは？
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- - 55. 名無しカオス
  - 2025年10月13日 19:43
  - >>20
    初代は現場理解してるから組織管理できるんだけど、
    2～3代目で怪しくなるのよね。だから３代目で会社がつぶれやすい。
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- - 21. 名無しカオス
  - 2025年10月13日 18:03
  - >>6
    ちょっと何言ってるか分かんない。
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- - 65. 名無しカオス
  - 2025年10月13日 20:47
  - >>21
    これすら分からんとかお前ヤバw
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- 7. 名無しカオス
- 2025年10月13日 17:28
- 経営者目線で考えた場合労働者で居続けるのなんてばかばかしいだろ
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  chaos2ch
  
  がしました
- 8. 名無しカオス
- 2025年10月13日 17:32
- 昇進したけりゃ必要なスキルではある
  けど今は昇進したくないやつも多いからおんJ民にぶつけても意味のないアドバイスだね
- 0
  
  chaos2ch
  
  がしました
- 9. 名無しカオス
- 2025年10月13日 17:36
- そんな事したら、汗かき役が足らなくなるだろ
- 0
  
  chaos2ch
  
  がしました
- 10. 名無しカオス
- 2025年10月13日 17:46
- 経営者目線で仕事を～っていう上司側の大半が
  上司として部下に示さなきゃいけない会社の方針や
  それにそった部署としての判断、仕事の未来図についてを
  周知するのをおろそかにして『察しろよ』って意図で言っている
  事があるから、こういった反発が来るんだろうなってなってる
- 0
  
  chaos2ch
  
  がしました
- 11. 名無しカオス
- 2025年10月13日 17:50
- では殿様
  起業するのにかかる経費をください
- 0
  
  chaos2ch
  
  がしました
- - 13. 名無しカオス
  - 2025年10月13日 17:55
  - >>11
    創業者はそれを全部自分で調達してるよ
    さあお前もやってみろ
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- - 27. 名無しカオス
  - 2025年10月13日 18:09
  - >>13
    そこまでしてやりたくないですね
    金持ちの息子とかだったら税金免除の目的で起業するかもだけど
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- - 50. 名無しカオス
  - 2025年10月13日 19:21
  - >>27
    ならずっと労働者のままだな。
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- - 68. 名無しカオス
  - 2025年10月13日 21:17
  - >>50
    上手く取り繕っている気で入るが
    俺を表にひきずりだして馬車馬で走らせたいだけだろ
    
    動かしたいならまずよこすんだな
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- - 69. 名無しカオス
  - 2025年10月13日 21:29
  - >>50
    おまえらの考えるシナリオはこう
    
    ゼニや女、承認欲求をエサにして表に引きずり出し「味方の手で」殺したうえでその死体を神輿にし
    それを使い人を集め金儲けをしつつ扇動する
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- - 70. 名無しカオス
  - 2025年10月13日 21:30
  - >>50
    下卑た金儲けしたいだけの卑しい人間であればそう考える
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- - 80. 名無しカオス
  - 2025年10月14日 10:22
  - >>11
    では殿様
    起業するのにかかる経費をください
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- 15. 名無しカオス
- 2025年10月13日 17:58
- 逆に迷惑なんで、言われた事を過不足無くやってくれたらそれで良い。
  これを下に言う奴は部下にやるべき事を適切に示せない無能。これを言う下っ端は自分に何を求められてるか理解できてない無能。
- 0
  
  chaos2ch
  
  がしました
- 17. 名無しカオス
- 2025年10月13日 17:59
- よくこういうこと言う経営者いるけど、つまりはその会社で社員がどのように動くべきなのか的確な指示が出せていないということじゃん
  口に出さないくせに察しろちゃんと一緒よ
- 0
  
  chaos2ch
  
  がしました
- - 18. 名無しカオス
  - 2025年10月13日 18:01
  - >>17
    いや、出しててもピンとこないで、いかに責任逃れしながら最大限の賃金を得るかしか考えてないから言われるんだよ。
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- - 30. 名無しカオス
  - 2025年10月13日 18:13
  - >>18
    それが「労働者目線」なんだよ
    企業が最低限の支出で最大限の利益を出したいのと一緒よ
    的確な指示を出してたら達成できるかできないかしかないし、それらを普通に査定したらいいだけじゃん
    「会社の利益になることをしろ」みたいな大雑把なのは指示じゃなくて方針、それらを達成するために何々をしろってのが指示だよ
    報酬に見合う仕事を与えてそれらの成果の組み合わせで単独の成果より大きい結果にするのが「経営」ってやつでしょ
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- - 37. 名無しカオス
  - 2025年10月13日 18:22
  - >>30
    結果出してないから言われんだよw
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- - 40. 名無しカオス
  - 2025年10月13日 18:35
  - >>37
    結果が出てないならそりゃ経営者の責任よ
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- - 42. 名無しカオス
  - 2025年10月13日 18:43
  - >>37
    社員個人が与えられた仕事をこなしてるのに会社の利益が出てないのであればそれは明らかに経営の失敗でしょ
    社員が暇してるとかサボってるの「分かってる」のであれば是正しない管理者の責任もあるし
    100の仕事の見返りで100の報酬を与える契約してるのになんで成果だけ120とか求めてんの？
    個々の100を集めて足し算じゃなくて掛け算式に結果を出すのが「経営」だって言ってんの
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- - 51. 名無しカオス
  - 2025年10月13日 19:24
  - >>42
    多分経営者からみたら、労働者は20の仕事量で100の報酬をもらおうとしてるんだろう
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- - 56. 名無しカオス
  - 2025年10月13日 19:46
  - >>51
    それが社会だしどうしようもない。
    出来るだけ楽して利益を得ようとするやつを排除できない。
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- - 59. 名無しカオス
  - 2025年10月13日 19:52
  - >>51
    社会ってそういうもんやし
    嫌なら一人で全部やれって話やし、人を雇ったら採算が取れないなら廃業しろって事や
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- - 71. 名無しカオス
  - 2025年10月13日 21:52
  - >>51
    だーかーらー
    100：100で取り決められた仕事量が達成できてないなら普通に駄目社員でそういう査定したらいいだけって話なの
    経営者目線とか言っちゃうのが求めてるのは「伝えもしないのに察して先回りでやってくれるスパダリ」なんだよ
    やってほしいことがあるなら、アタシ目線で考えてじゃなくてこうしてほしいと伝えろっていうこと
    最近言われてる「静かな退職」みたいに「最低限」はやってるなら、その最低限の仕事が100なんだよ
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- 19. 名無しカオス
- 2025年10月13日 18:01
- 視点を多く持つのは重要だろ
  自分の視点でしかモノを見れないのはただの自己中だわ
- 0
  
  chaos2ch
  
  がしました
- - 25. 名無しカオス
  - 2025年10月13日 18:06
  - >>19
    持つのは重要だけどこの場合は労働者も経営者目線で働くべきって事だからちょっと違う。労働者にそんな義務は無い。
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- - 57. 名無しカオス
  - 2025年10月13日 19:48
  - >>19
    なら経営者ももっと労働者目線を持つべきだろ
    この場合、どっちが自己中かというと一方的に経営者目線を持てという経営者側
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- 22. 名無しカオス
- 2025年10月13日 18:03
- どっちも楽して儲けさせろって点は一緒だよ
- 0
  
  chaos2ch
  
  がしました
- - 38. 名無しカオス
  - 2025年10月13日 18:23
  - >>22
    いや「会社が儲かる方法を考えろ」って話でしかない。経営側はそれをやってる。言われる方はやってない。簡単な話。
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- - 58. 名無しカオス
  - 2025年10月13日 19:50
  - >>38
    まあ、儲かる方法を実現させてもロクに給料増やさない国だし
    ノーベル賞のダイオードの人はそれでブチ切れて退職&請求裁判&アメリカ移籍ってやったんだし
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- 23. 名無しカオス
- 2025年10月13日 18:04
- そんなことしないで余計な知恵つけずに奴隷でいてくれるんだから感謝しかないんだが
- 0
  
  chaos2ch
  
  がしました
- - 31. 名無しカオス
  - 2025年10月13日 18:14
  - >>23
    いや、邪魔でしかないでしょ
    育つ気がないなら若い子雇った方がいい
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- - 35. 名無しカオス
  - 2025年10月13日 18:17
  - >>31
    いらない
    黙ってマニュアルと指示通り動いてればいい
    高度な事は都度外注ですませる
    属人化はクソ
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- 24. 名無しカオス
- 2025年10月13日 18:05
- 経営者が全視点を包括しているかの様な言い分が駄目なんだろな
  全部署を通った叩き上げ社長なら分かるが
- 0
  
  chaos2ch
  
  がしました
- 26. 名無しカオス
- 2025年10月13日 18:08
- そうするだけの賃金が貰えるならね
- 0
  
  chaos2ch
  
  がしました
- - 29. 名無しカオス
  - 2025年10月13日 18:12
  - >>26
    そういう考えしてれば自ずと上の立場に行くだろ
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- - 33. 名無しカオス
  - 2025年10月13日 18:14
  - >>29
    賃金を増やしたいだけで上に行きたいわけじゃないの
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- 28. 名無しカオス
- 2025年10月13日 18:11
- これが経営者の夢！　経営者の望み！　経営者の業！
  他者より強く、他者より先へ、他者より上へ！
  競い、妬み、憎んで、その身を食い合う！
- 0
  
  chaos2ch
  
  がしました
- - 32. 名無しカオス
  - 2025年10月13日 18:14
  - >>28
    また君か・・・。厄介な奴だよ、君は…！
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- 34. 名無しカオス
- 2025年10月13日 18:16
- 組織にとって最適な働きをしても
  最良の対価は得られんからな
  それこそ上に取り入るだけの働きしかしないのに
  出世するやつもいるから経営者目線で働けって
  労働者側からするとズレてんだよ
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- 36. 名無しカオス
- 2025年10月13日 18:19
- 何事もコスパというものがあります
  コスト・リスク・リターン色んな事を踏まえて
  経営者目線で労働する方が得なのか、損なのかみんな考えて実行しています (みんなが考えているとは言っていない)
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- 39. 名無しカオス
- 2025年10月13日 18:33
- 経営者目線じゃなくて経営者が何をやって欲しいか目線で考えろやね
  経営者目線云々言ってるやつゴミしかおらん
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- 41. 名無しカオス
- 2025年10月13日 18:39
- 私が何をしてほしいか考えて行動して！！！
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- 43. 名無しカオス
- 2025年10月13日 18:48
- 経営者は現場目線を考えるべきだし、
  現場は経営者目線で考えるべきだよね。
  
  要は相手を思いやれる優しい気持ちが大切だよってこと。
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- 44. 名無しカオス
- 2025年10月13日 18:49
- よくそんなこと恥ずかしげもなく言えるよね。
  
  方針や手段を考えるのが経営者の仕事であって、それを労働者に求めるのは力がありませんって公言してるのと同じなのに。
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- 45. 名無しカオス
- 2025年10月13日 18:51
- 全員が経営者目線で動こうとしたら衝突ばかりで収拾がつかなくなる
  そんな余裕があるなら目の前の仕事の効率化とミスを減らす方が有益
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- 46. 名無しカオス
- 2025年10月13日 19:09
- 最低賃金で経営と責任も取ってくれるとか最高やん
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- 49. 名無しカオス
- 2025年10月13日 19:17
- 経営者に必要なのは歯車を考えなくても効率的に仕事させる方法や
  幹部クラスだけ経営者目線で考えられる奴をちゃんとした報酬を与える
  歯車に報酬も変わらず経営者視点でって言う奴は多くを求めすぎ
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- 52. 名無しカオス
- 2025年10月13日 19:29
- これ雇われ側に言うのむしろ禁句級の言葉やと思うで
  現場が理屈の殴り合いで組織がボロボロになり、何やってるかわからんようなる
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- 53. 名無しカオス
- 2025年10月13日 19:31
- 理想はそりゃ会社のために全員が知恵を絞るような環境が良いんだろうけどそういうのってまさに昭和の家族的経営みたいな話で今みたいな欧米的な株主資本主義の社会においてはまず通用しないよね
  雇用が利益のための調整弁になってるからかなり個人主義的な働き方になってきてる
  性悪説と言うかまず経営者を誰も信用してない
  そういう経済モデルを選んできたんだから仕方ない話なんだけどあんまり理解できてないやつおるよな
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- 54. 名無しカオス
- 2025年10月13日 19:32
- 銀行から金借りてくるとか、投資家から金引っ張ってくるとか、そのクラスの位置にある人だけが考える話
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- 61. 名無しカオス
- 2025年10月13日 20:01
- ガンダムでアムロが管理職意識もって行動してたらホワイトベース撃沈してるやろ・・・
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- 62. 名無しカオス
- 2025年10月13日 20:07
- 労働者目線になれていないから
  各社員従業員のスキルを把握してなくて
  それに見合ってない仕事を投げつけた結果うまくいかず
  それを社員従業員のせいにしているという地獄絵図
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- 63. 名無しカオス
- 2025年10月13日 20:34
- これって単に決算報告書とか、社長や上司からの会社の売上状況とかの報告をある程度理解できるアカウンティング知識くらいつけとけって意味じゃないんか？
  ガチで経営者のように仕事しろって意味なら、経営者が手に入れられる情報や精査する仕組みとかも提供してんのって感じなんだが
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- - 72. 名無しカオス
  - 2025年10月13日 21:58
  - >>63
    それならこういう知識を持ちましょうって言えばいいだけなんだ…
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- 64. 名無しカオス
- 2025年10月13日 20:46
- ん？経営者が過ごしやすいように下々は環境を整えてくださいということですか？
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- 66. 名無しカオス
- 2025年10月13日 20:47
- これ言う管理職や取締役はこぞって無能です
  結局、適材に労働者を動かせてないだけ
  それを労働者側に考えろってことは経営者はいらない
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- 67. 名無しカオス
- 2025年10月13日 21:15
- 経営者の目線を知ることは大事だけど、合わせる必要はないぞ
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- 73. 名無しカオス
- 2025年10月13日 21:59
- 経営者の所得が労働者と同じならそうかもな
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- 74. 名無しカオス
- 2025年10月13日 22:02
- 数ヶ月以内に転職する予定ならどうでもいいけど数年単位で働くなら次の転職先や社内の立ち位置を上げるためにも多少は考えて働く方が有利になる
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- 76. 名無しカオス
- 2025年10月13日 23:16
- 経営者目線で見た上で個人の利益を優先してるだけだろ
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- 77. 名無しカオス
- 2025年10月13日 23:39
- 自分にかかってるコストに対してどれだけ会社に貢献してるか、利益を出してるか考えろ
  その上で給料が足りないと思えば交渉すればいい
  多いと思えば感謝してもっと働け
  転職や独立起業したほうが儲かると思えばそうしてもいい
  ただ漠然と働いて多いのか少ないのか分からん給料をもらって毒づくのはアホの極み
  経営者目線でってのはこういうことでしょ
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- - 79. 名無しカオス
  - 2025年10月14日 08:02
  - >>77
    解釈が人によって違う時点で意味をなして無い言葉だと思うよ。
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- 78. 名無しカオス
- 2025年10月14日 05:44
- まずは賃金を経営者と同等に支払うべきでは？
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- 81. 名無しカオス
- 2025年10月18日 14:21
- うちの社長・上司も言ってるわ。あとサラリーマン気分ではたらくなとかな
  どっからどう見てもサラリーマンやろって思うだけやけど
  自分で事業を考えて儲けて利益を貢献しろということらしい
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  chaos2ch
  
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