カオスちゃんねる : 会社の女上司が4年連続妊娠してまた産休なんやが→…これって会社は雇うメリットあんの？

税理士事務所事務用品

カオスヘッドライン

2026年04月12日16:00

会社の女上司が4年連続妊娠してまた産休なんやが→…これって会社は雇うメリットあんの？

1: それでも動く名無し 2025/04/08(火) 10:13:56.28 ID:VPgaJeU50

一緒に働いたの合わせても2ヶ月くらいしかないと思う

2: それでも動く名無し 2025/04/08(火) 10:14:27.17 ID:VPgaJeU50

別にわいが給料払ってるわけやないからいいけどもさ

3: それでも動く名無し 2025/04/08(火) 10:14:35.92 ID:+AyD2MPnd

エッチやね

4: それでも動く名無し 2025/04/08(火) 10:15:27.13 ID:VPgaJeU50

全然可愛くないし30歳くらいやからエロさも感じないよ

5: それでも動く名無し 2025/04/08(火) 10:15:41.20 ID:8UroQudj0

そんな計画性のない奴はいない

6: それでも動く名無し 2025/04/08(火) 10:16:10.56 ID:VPgaJeU50

産休の間って給料全額払われてるん？

9: それでも動く名無し 2025/04/08(火) 10:17:49.51 ID:yro/oF4p0

>>6
普通は給料出ない
人妻退魔師が触手にヤラれて敗北するなんてありえない

12: それでも動く名無し 2025/04/08(火) 10:18:55.46 ID:VPgaJeU50

>>9
それなら別に所属しててもいいか
本当に4人の子供育てながら仕事復帰する事可能なんかね

18: それでも動く名無し 2025/04/08(火) 10:23:28.05 ID:Ppfjg1Z50

>>9
出るやろ
なんのための産休制度や

26: それでも動く名無し 2025/04/08(火) 10:27:23.53 ID:yro/oF4p0

>>18
給付金があるんだから給料はないやろ
給料あったら給付金もらえないんちゃうか

59: それでも動く名無し 2025/04/08(火) 10:55:00.08 ID:/o0i3bCt0

>>18
草
なんで働いてないのに給与が出ると思うんだよ
【甘やかしべろちゅーされまくり♪】ダウナークール褐色エルフの抱き着き飼育小屋

73: それでも動く名無し 2025/04/08(火) 11:20:40.08 ID:t4aVESi/0

>>59
常識知らずの底辺だらけで草
わいのとこも別に優良企業ってわけでもないのに

72: それでも動く名無し 2025/04/08(火) 11:19:51.94 ID:t4aVESi/0

>>9
出るわアホか
ボーナス含めた年収を12で割った給料が毎月出る

40: それでも動く名無し 2025/04/08(火) 10:37:00.65 ID:lrf1+DHR0

>>6
全額ではなくけど国から出る
後半はさらに減る

7: それでも動く名無し 2025/04/08(火) 10:17:30.34 ID:9wqONiv10

１回妊娠出産育児で仕事離れたら価値観変わって仕事復帰したくなくなる女おるよな
行きたくないからまた妊娠してをループして結局辞めるパターン

8: それでも動く名無し 2025/04/08(火) 10:17:43.08 ID:rZ9AaFnfM

君が4年間妊娠してないのにまだ部下ならよほど優秀なんだろ

10: それでも動く名無し 2025/04/08(火) 10:17:51.96 ID:ul8UauYa0

４人も産んでめちゃめちゃ偉いな
国の宝やん

13: それでも動く名無し 2025/04/08(火) 10:19:35.59 ID:33XyLFgv0

戻ってきたときに何の仕事できるんや

15: それでも動く名無し 2025/04/08(火) 10:22:13.69 ID:HYHlRZ7X0

なんかのプロジェクトリーダー的な名前だけ？
役職的に上なんか

23: それでも動く名無し 2025/04/08(火) 10:24:27.65 ID:VPgaJeU50

>>15
アパレル代理店やから比較的みんな若い
ある程度の年になったら独立する人ばかり

17: それでも動く名無し 2025/04/08(火) 10:23:22.13 ID:oKyMS7he0

国から補助金出るからな

19: それでも動く名無し 2025/04/08(火) 10:23:31.78 ID:WTYXCVvF0

そんな離れて仕事覚えてるんか

20: それでも動く名無し 2025/04/08(火) 10:23:51.32 ID:Gcz9EWc20

子供が具合悪くてよく休む人おるけど、子供の側にいられるように小さいうちは仕事せんほうがええんちゃうかなとかは思う

21: それでも動く名無し 2025/04/08(火) 10:23:52.09 ID:Sib1CXn80

毎回学び直しはめんどそうやな

22: それでも動く名無し 2025/04/08(火) 10:24:07.06 ID:ul8UauYa0

教えてやるけどいちばん得してるのはそいつの旦那やで
イッチが独身でいる４年間の間に４人のパパになっとる

25: それでも動く名無し 2025/04/08(火) 10:26:56.36 ID:l9AvHdGW0

日本のために重要な人物やんね
会社ごときの小さな枠で考えてはいけないよ

28: それでも動く名無し 2025/04/08(火) 10:28:32.48 ID:A8KHAuhO0

でもお前より愛国者だよ

29: それでも動く名無し 2025/04/08(火) 10:28:47.80 ID:dxydTX6e0

会社としては直接のメリットはないかもしれないが少子化の現代では大事にしなきゃいけない存在だから社会貢献という意味ではメリットはあるだろ

35: それでも動く名無し 2025/04/08(火) 10:33:46.02 ID:HYHlRZ7X0

>>29
まぁそもそも出産育休を理由に降格や減給は出来ないから効率よく子供仕込んで出産育休し続ける限り給料据え置きやな
育児だと給料5割だけど会社的にきつくてもどうすることもできんからな

32: それでも動く名無し 2025/04/08(火) 10:31:56.98 ID:NXnRcnuj0

女性管理職増やせという無理ゲーの結果やで

33: それでも動く名無し 2025/04/08(火) 10:33:15.28 ID:NQb0jf+z0

もう主婦でいいじゃん
なにしに会社きてんだよ、さっさとメジャー行けよ

34: それでも動く名無し 2025/04/08(火) 10:33:44.36 ID:/qYLbslsd

上司ってことはイッチより役に立つから置いてるんやろな

33歳独身女騎士隊長。 (KATTS)

データで読み解く「生涯独身」社会 (宝島社新書)

結婚滅亡 ~「オワ婚時代」のしあわせのカタチ~

元スレ：https://nova.5ch.net/test/read.cgi/livegalileo/1744074836/

Tweet
カテゴリ
仕事
Comment( 38 )

コメント一覧 (38)

- 1. 名無しカオス
- 2026年04月12日 16:15
- 丈夫だな
- 0
  
  chaos2ch
  
  がしました
- 2. 名無しカオス
- 2026年04月12日 16:21
- NHKか何かのアナウンサーも
  計7年間産休・育休を取って、会社で働いてる日数より
  産休・育休の日数のほうが多くて炎上してたよな
- 0
  
  chaos2ch
  
  がしました
- 3. 名無しカオス
- 2026年04月12日 16:23
- 一応人数としてカウントはされるから現場の人間に負担がかかるね
- 0
  
  chaos2ch
  
  がしました
- - 13. 名無しカオス
  - 2026年04月12日 17:35
  - >>3
    産休育休取ってる人に会社は1円も払ってないのにその浮いた金で臨時の人間を雇ったり普段より多く働いてる人達に上乗せしたりもせず全額懐に入れている
    
    そして人が減って仕事が増えたことの文句を会社にではなく何故か休んでる人に対してする奴らが謎すぎる
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- 4. 名無しカオス
- 2026年04月12日 16:23
- イッチよりよっぽど国に貢献している件
- 0
  
  chaos2ch
  
  がしました
- - 6. 名無しカオス
  - 2026年04月12日 16:30
  - >>4
    国には貢献してると思うけど会社に貢献してるわけじゃないしな
    子育て大変だから辞めますってなる可能性もあるし
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- 5. 名無しカオス
- 2026年04月12日 16:23
- 産休で4年いない←家族計画は人それぞれだからまあわかる
  一緒に働いたのは2カ月←せめて1年は会社に貢献してくれ……
- 0
  
  chaos2ch
  
  がしました
- - 14. 名無しカオス
  - 2026年04月12日 17:41
  - >>5
    男も育休取れるのにキャリアに傷をつけたくないから取らないんだろ？
    女はキャリアと厚生年金を捨ててある意味自分の人生を捨てて育児をしてるのに叩かれる謎
    しかも休んでる間は会社から1円も貰ってないのに「ずるい」だの「迷惑」だの言われる謎
    休んでる人間の給与分が浮いてる上に仕事はいつも通り回ってるわけだからな
    どう考えても会社がおかしいのに会社に文句を言う人間は一人もいない
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- - 19. 名無しカオス
  - 2026年04月12日 18:10
  - >>14
    内情としていつも通り回ってるわけないだろ、いない間の仕事のしわ寄せは誰がするんだよ
    同僚レベルの話だったら迷惑でしかないんだよ
    もっともしょうがないことだから叩くやつもどうかと思うが大半は精々ネットで愚痴ってるくらいだろそれくらい許したれ
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- - 34. 名無しカオス
  - 2026年04月14日 04:43
  - >>19
    境界知能か？経営側から見たら回ってるだろ
    しわ寄せを受ける状況が生まれる理由は休んでる人間のせいではなく
    「浮いた人件費を使って新たに人を雇わず懐に入れて残ってる人間に更なる仕事を振り報酬はそのまま」という運営をしている会社だと言っているんだが理解できんか？
    しょうがないことだから…とか論点を理解できてないにも程があるな
    育休産休取ってる人間は給与を一切貰ってないんだから文句を言われる筋合いはない
    有給を取ってるみたいに認識してる馬鹿が多すぎる
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- - 26. 名無しカオス
  - 2026年04月12日 18:29
  - >>5
    これスレ1が一緒に働いたのが2か月程度であって女上司本人は何年かは会社に勤めてるやろ
    まさか新入りで管理職として在籍したわけではあるまい
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- 7. 名無しカオス
- 2026年04月12日 16:33
- 産休、育休を取るのはいい。その間、ほかの従業員に負担がかからないように
  人を雇え。そうしないとほかの従業員にとってはデメリットでしかない。
- 0
  
  chaos2ch
  
  がしました
- - 8. 名無しカオス
  - 2026年04月12日 16:43
  - >>7
    継続して働ける環境はいいんだけど、周囲は我慢させられて終わりなんだよね。制度自体は悪いことではないけれど、濫用することで周囲が疲弊する。でも少子化対策には貢献してる。答えが出ない...
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- - 23. 名無しカオス
  - 2026年04月12日 18:25
  - >>7
    簡単に雇えって言うけど採用解雇コストゼロで休んでる間だけ雇えて業務をちゃんと代行できる都合のいい人材なんてどこにいるんだ？
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- - 35. 名無しカオス
  - 2026年04月14日 04:46
  - >>23
    派遣ってものがあってな
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- 9. 名無しカオス
- 2026年04月12日 16:54
- 将来的な人材育成してる既婚者に当たり散らす現状しか見れない独身
- 0
  
  chaos2ch
  
  がしました
- 10. 名無しカオス
- 2026年04月12日 16:59
- 国の補助をもっとバリバリ手厚くしろって言う意味ならまあ、分からんでもない。負担は国でするようにしてくれないと変な圧がかかる。
- 0
  
  chaos2ch
  
  がしました
- - 16. 名無しカオス
  - 2026年04月12日 17:48
  - >>10
    育休中はいつもの給与の8割が支給されてたが今度から10割が支給されるようになる(財源は独身税)
    更に子ども手当も3人目から1万円から3万円に増えるから4人の子どもで毎月8万円の手当が貰える
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- 11. 名無しカオス
- 2026年04月12日 17:20
- 在籍を許しても給与保障と言うのが意味解らん
- 0
  
  chaos2ch
  
  がしました
- 12. 名無しカオス
- 2026年04月12日 17:32
- うちの職場にもいる
  総務から現場に異動してきてすぐ産休入って今年で3回目
  顔もよく覚えてねぇや
- 0
  
  chaos2ch
  
  がしました
- 15. 名無しカオス
- 2026年04月12日 17:45
- 産休や有給使うと給料出ないと思ってる奴はどういう職場環境なんだろうか？
  キッズであってほしい
- 0
  
  chaos2ch
  
  がしました
- - 17. 名無しカオス
  - 2026年04月12日 17:52
  - >>15
    産休と育休は給与出ないだろ
    あるとしても給与出す会社なんて相当レアだろ聞いたことないし
    産休手当は健康保険から育休手当は雇用保険から出るから会社は一切関係ない
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- - 25. 名無しカオス
  - 2026年04月12日 18:28
  - >>17
    え？
    お前ら会社目線で話しとったんか
    ごめん
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- - 29. 名無しカオス
  - 2026年04月12日 18:54
  - >>25
    そりゃ、給料は会社が払うもんだからな
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- - 18. 名無しカオス
  - 2026年04月12日 17:59
  - >>15
    小学校からやり直して来い
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- - 24. 名無しカオス
  - 2026年04月12日 18:25
  - >>18
    >>産休・育休は有給休暇ではないため、ほとんどの企業で給料の支払いはありません。
    まれに、産休・育休中に給料の一部あるいは全額を支払う企業もありますが、「原則的にはない」と思っておきましょう。（マイナビ転職サイトより抜粋）
    
    産休・育休で給料出す企業はかなりレアやな
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- - 33. 名無しカオス
  - 2026年04月13日 12:45
  - >>24
    それを理解してないのは※15と本スレ側の何人かだけや
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- 20. 名無しカオス
- 2026年04月12日 18:15
- こんなのが女性管理職を増やせとか馬鹿も休み休み言え
- 0
  
  chaos2ch
  
  がしました
- - 36. 名無しカオス
  - 2026年04月14日 04:50
  - >>20
    夫が育休を取らず女がキャリアを捨てるべきという風潮がなくならない限り少子化は進むだろうな
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- 21. 名無しカオス
- 2026年04月12日 18:16
- こういう全部の権利使う奴が会社が公表する〇〇の取得率に貢献してるのよ
- 0
  
  chaos2ch
  
  がしました
- 22. 名無しカオス
- 2026年04月12日 18:18
- スレ6～40で給付金と給料を混同してるのいて話が噛み合ってないな
- 0
  
  chaos2ch
  
  がしました
- 27. 名無しカオス
- 2026年04月12日 18:42
- 独身より国のためになってるんだから文句言うなや
- 0
  
  chaos2ch
  
  がしました
- 28. 名無しカオス
- 2026年04月12日 18:46
- 4人とも年子はさすがに医者にも怒られるレベルで体ボロボロやぞ
  しかも4人の子育てもあるし復職してもパート程度しか働けないパターンや
- 0
  
  chaos2ch
  
  がしました
- - 31. 名無しカオス
  - 2026年04月12日 21:06
  - >>28
    ワシ・弟も年子だから、親父の収入ギリギリで、生活していた
    母さんは、弟の出産後6か月は、疲労困憊だったみたい
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- - 37. 名無しカオス
  - 2026年04月14日 04:55
  - >>28
    女でも大卒でいい企業に就職するのが当たり前なのに令和になっても子育ては女がするものってのが終わってるよな
    男も育休取れるのになぜ取らない？
    なぜ女だけにキャリアを捨てさせる？
    男が女より平均年収が高いのは能力があるからなんだろ？
    なら男も女と全く同じ期間キャリアを捨てても独身女社員の平均年収420万円より稼げて問題無いんだから子育てしろ
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました
- 30. 名無しカオス
- 2026年04月12日 19:50
- 会社規定で産休中に給料出すならでるが、そんな規定無いなら給料でないよ。
  その場合国に申請すれば給付金がもらえる制度がある。
- 0
  
  chaos2ch
  
  がしました
- 32. 名無しカオス
- 2026年04月12日 21:39
- 女が社会進出したいなら産休制度やめろ。ガイジがバカみたいにせっくすして休んでの繰り返しや
- 0
  
  chaos2ch
  
  がしました
- - 38. 名無しカオス
  - 2026年04月14日 04:59
  - >>32
    子供のいる男が社会進出してることには文句言わないんだな
    父親が子育てしないから女が仕事できないんやぞ
  - 0
    
    chaos2ch
    
    がしました